Cum de a cere ajutor de la șeful, Psihologia relațiilor

În viață, noi toți, uneori, ai nevoie de ajutor altei persoane. Dar, de multe ori am prefera mai degrabă să dea dorit, decât cere ajutor. Mai ales de dificil este de a lucra în cazul în care doriți să fie întotdeauna pe partea de sus.

De ce să tac atunci când aveți nevoie de ajutor? Frâna principală multe activități - este frica. Acest caz - nu este o excepție. Reticența de a cere ajutor de la colegi sau superiori se poate datora următoarelor aspecte:

• Frica de a apărea incompetent. Mulți oameni cred că în cazul în care nu pot face față îndatoririlor lor, sau pentru a rezolva o problemă, atunci ei sunt lucrători răi, fie nu știu cum să facă față dificultăților.
• Frica de a pierde respectul colegilor si stima de sine să scadă. Se crede că o persoană puternică trebuie să depășească dificultățile și pentru a cere ajutor - un semn de slăbiciune. Deși această poziție este greșită, mulți dintre ei băț.
• Frica de emoții negative. Ca o regulă, frica apare, dacă și când ați cerut ajutor, dar nepoliticos să refuze. Și acum se tem că acest lucru se va întâmpla din nou.

Ce se întâmplă dacă ai aflat una dintre temerile tale? Mai întâi de toate - pentru a înțelege aceste temeri și să înțeleagă că nu ar trebui să se oprească. De fapt, în sine, problema nu va fi rezolvată în sine, iar în cazul în care este nevoie de ajutor Deconectarea, singura opțiune - cere acest ajutor. Și astfel conversația a mers bine în avans se pregătească pentru un interviu.

Cum de a cere ajutor de la șeful?

Cum să adreseze o cerere personală?

Ce se întâmplă dacă cererea dumneavoastră - să nu funcționeze și personale - de exemplu, au nevoie urgent de ajutor financiar? Și în acest caz, nu este nimic greșit pentru a cere ajutor. Nici o persoană care nu a confruntat cu dificultăți financiare. Dacă aveți nevoie pentru a cere ajutor financiar, urmați aceste sfaturi:

Explicați ce este aveți nevoie de asistență financiară. Desigur, acesta este un motiv serios și cu greutate. Încercați să vorbească calm și imobilizat, fără emoție. Reacția ta la emoțiile interlocutorului poate fi imprevizibil, iar tu joci atât plus și minus. Unii oameni pot percepe exprimarea sentimentelor ca un joc pe publicul și să încerce să manipuleze. Utilizați emoție numai dacă știți bine natura autorului și sunt siguri că reacția este negativă.

Dacă vi se pare dificil să limiteze emoțiile, vizita o consultare psiholog. Specialistul vă va învăța tehnici speciale. care ajută să se controleze într-o situație stresantă.

Dacă intenționați să returneze banii, informează, în ce interval de timp va fi capabil să o facă. De-a lungul următorul salariu, un an mai târziu, în contul de vânzare și așa mai departe. Acest lucru va demonstra că ați dat foarte multă atenție cererii. Dacă spui ajutorul de grant, nu-l ascunde. Cheating în această situație - cea mai rea opțiune.

Amintiți-vă că cererea de asistență financiară în nici un fel caracterizează ca un angajat. Încearcă să nu-și piardă încrederea în sine și calitățile lor profesionale. Amintiți-vă toate realizările tale la locul de muncă. Apoi, va fi mai ușor de a purta o conversație cu șeful.

Din păcate, nu toți oamenii reușesc să se depășească, de a transcende frica și să caute ajutor. Motivul pentru aceasta constă în instalarea, pe care le-am amânat copilăria în subconștient, cerând ca - rea. Cu toate acestea, în realitate, toată societatea umană se bazează pe ajutor reciproc. Doar nu-ți fie frică să facă primul pas, iar apoi vei reuși.